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网络工程师职业发展方向 一、网络工程师的职业优势 最具增值潜力的职业，掌握企业核心网络架构、安全技术，具有不可替代的竞争优势 新型网络人才缺口大，27%的行业增长速度导致网络人才年缺口达30万，高薪高福利成为必然 可实现专业零基础入行，4-10个月的强化训练和职业化引导，就可成为企业急需的技能型网络人才 就业面广，一专多能，实践经验适用于各个领域 增值潜力大，职业价值随着自身经验的丰富以及项目运作的成熟，升值空间一路看涨 职业发展前景广阔，网络工程师到项目经理仅一步之遥，从容晋升Manager 二、网络工程师解读 何谓网络工程师，网络工程师是通过学习和训练，掌握网络技术的理论知识和操作技能的网络技术人员。网络工程师能够从事计算机信息系统的设计、建设、运行和维护工作。 具体来说，我们可以从企业信息化的岗位体系中作一些了解。企业（或政府）信息化过程中需要以下四种人： 企业信息化主管：负责信息化建设中的目标与方案决策，信息化建设中的方向研究； 工程技术人员：负责信息化系统的设计、建设，包括设备、系统、数据库、应用系统的建设； 运行维护人员：负责信息化系统的运行、维护、管理以及基本的开发； 操作应用人员：主要应用信息化系统进行本职工作。 一般来说，IT企业的IT技术职位根据职能可以分为: 管理岗位：企业信息主管CIO、总监、IT经理、项目经理等； 工程技术岗位：规划设计师、网络工程师、系统工程师、软件工程师和数据库工程师等； 运行维护岗位：数据库管理员、系统管理员、网络管理员、服务器管理员等； 操作岗位：办公文员、CAD设计员、网页制作员、多媒体制作员等。 根据企业规模大小，规模较小的企业，一个岗位可能涵盖几个岗位的内容，系统管理员既要负责系统管理，又要承担网络管理；大企业则会分的比较专业，有网络设计师、系统集成工程师、网络安装工程师、综合布线工程师和系统测试工程师等。 三、网络工程师职业规划过程主要有以下几步： 两年以上的小型企业→四年左右的中型企业→大型企业或跨国集团公司 第一步，小企业的网络管理员（系统管理员）； 第二步，进入大中型企业，同样的网络管理工作，工资就可能完全不同了， 一般都在3000元以上。做了部门经理时，还可以高达5000元或以上； 第三步，学习更全面的知识成为普通的网络工程师工资就高达3500元以上； 第四步，学习更全面的知识成为专业的网络工程师，如网络存储工程师、网络安全工程师的工资就可以达8000元以上，做大型企业或专业网络公司IT经理的工资就更高了，基本在万元以上。 下面从三个方面来详细说明网络工程师职业发展： （一）、管理员 职称：初级 工作在中小企业，涵盖网络基础设施管理、网络操作系统管理、网络应用系统管理、网络用户管理、网络安全保密管理、信息存储备份管理和网络机房管理等几大方向。 这些管理涉及到多个领域，每个领域的管理又有各自特定的任务。 主要岗位：网络管理员（系统管理员） 工作职责描述： 1、网络本身的管理；...

独孤九剑学习法为汤姆一通ITAA实验室 Gotolab马老师 创立的一种独特的学习方法，为学习技术的人提供了一种快捷有效的学习方式 减少学习者走弯路的概率。 独孤九剑学习法共分九式： 第一式：破书式 互联网的知识是很广泛的，即使所谓搞技术的老鸟，也很难说知其1%，何况知识更新的速度是很快的；单在思科公司涉及的领域便包括了数几十种介质、数100种接口、链路技术20种左右，100多种交换技术，IPv4/IPv6，路由协议，及不下千种的高级路由技术，其他如服务质量QOS、流量工程、组播应用、网络管理、安全管理、VPN及防御监测，IP语音通信，IP存储、光传输、 接入服务等；一开始接触这些知识，如入大海，想全部吃通透，不掌握恰当的方法，天天抱书在看，把有限之生命投入到无限的瞎忙乎之 中；何况还不一定能够天天学，知识也是在老化中的，新的不断在出来。一个技术人员，即便你不断学习数10年，不用独孤九剑之破书式，终归是成不了事。 破书式中的“破书”有几层意思： 把书戳掉，书是用来查的，不是用来看的； 把书戳少，书多了，便分心 了，书少了，便会用心去理解；本来吃透了一块，再去吃另外一块，循序渐进，功力会不断增长，问题现在学习技术者，鲜少对某种技术掌握很透彻的，而不乏泛泛者，基础不甚了了，越是看得多，越是积重难返。 所以学习第一步，就是不看书，或少看书，本来预备1个月看完的书，2天就要“看”完，相信我，2天后你懂得的东西和你1个月后懂得的是一样的甚至更好。 第二式：想象式 这一招是接着上面这一招来的。互联网知识分成两大部分，一是在线上传输的，一是在设备里运行的；如流量整形技术，在线上传输的是协议、信号，那是固定的格式，否则线路的对端设备不认，而算法、排队、缓存、机制那是在设备里运行的。 要掌握这些知识呢，线上传的东西，都可以查到，内容要记住。在机器里面运行的东西，你是看不到的，无法嗅探，读系统源代码则效率太低，唯有想象式可以破解： 不是空想，凡是机器，总是遵循逻辑来的，凡是数学合格者，不难理解这些逻辑。 技术总是为解决问题而生的，如遇到 某问题，你应当想，如由你来设计解决，会怎么办。 虽然不懂，只管去想；大脑利用率不及10%，不用担心你的大脑已经开发完了。 人的潜力是很大的，能不能做到，全靠发掘。因为不懂，所以像想起来没有约束，爱因斯坦也是这么出来的，你想到得可能比实际更高明 ，以后明白了，会笑开发者竟用如此卑劣的手段。 一开始从基本的想起，吃饭睡觉走路坐车都可以想，这样别人一天只有10个小时 学习，而你却有24小时。能不突飞猛进？ 第三式：强迫式 很多人学习一段时间，进展缓慢，那是因为不懂得强迫自己，控制自己。我们都经常犯的，就是这个毛病，大家都很清楚。这个是一层意思，另外还有一层意思，就是过分强迫自己，认了死理，这个大家都忽略了吧？那么这个招式怎么解: 强迫自己看书：看书看不明白 ，你再看仔细还是看不明白的，因为你的知识的缺陷断层了，基本的逻辑还不具备，便去看高级应用。中途便放弃了，这样你前面的努力不就白费了，以后还得重新再来，这个时候应强迫自己看完，快速地看，不懂也不用浪费任何时间去多想，最后看完了虽然不懂，但总归 是看完了，总归知道一些行话，可以唬唬人，内心不会感到内疚。 强迫自己不看书，如你一心读入门的书，终归入不了门，考了证书 也只是 Paper。这个时候只管去做根据真实环境搭建的实验，照着配置去敲，做完几套了，回头来看入门的书，那就像大学生看小学生的书，肯定能够窥得门径。 强迫自己硬着头皮去做实验，如学 OSPF，5种区域类型、7种 LSA、5种路由模式、区域认证、 链路认证、虚链路等，这些光看书，你记得不牢，而且不知具体变化及应用，还是那句话，先去做实验，一开始不懂，强迫自己全部变化 都调试一遍，理解的深度就直达化境了。 强迫自己去面对问题，总是做容易的，不给自己找难题，到一定程度就很难有进步；给自己 的路由器加1000条路由条目、改参数、重启、做冗余、关闭接口…，看能不能解决？ 第四式：争论式 我们真正深入接触网络也就是这几年的光景，当所谓高手在大谈网络的时候，我们在哪里呢？我们可能正在争论双绞线的线序呢。现在我们都成了大型工程的骨干，还培训了很多人，靠的是什么？就是认真地去争论每个技术细节。一个良好的学习团队，争论是经常的事情 ；思想最发达，学术最好的时代，都是充满争论的，如“百家争鸣”。学习技术，也是要强调争论，越辩越明，更透彻地理解。大家在一 起学习，每个人的心得总是不完全一样的，是片面的。 因为: 数10个小时的调试结果，能证明的也仅仅是一个参数的机理，如做 RIP 的实验，何谓水平分割、无限跳数、毒性逆转、定时更新、无效计时、保持计时、刷新计时、即时更新、即时更新抑制、更新版本、 汇总、重发布、过滤等等，配置技巧、如何触发、具体机理为何？不同的网络结构，有不同的变化，一下很难理清楚。...

网络铺天盖地的普及以及网络行业不断细化的职责，使得多数人认为网络管理员其实就跟网吧管理员一样。这种认识是不正确的，也是由于对这两类职业的具体工作不熟悉导致的。在本文中即将向大家解释这两者所承担的不同行业职责。 一、起步要求及发展方向不一致 网吧属于赢利性场所，网吧管理员充当的其实是服务员的角色，其进入门槛低，通常会一些简单的单机及网络故障诊断技能即可。自然网吧管理员在整个网吧环境中，并不具备决定性的权利，相反顾客是上帝，而网吧管理员的工作是随顾客的意愿而开展。另外随着网络在家庭中的普及，相信这个行业会慢慢的淡出市场，从而导致网吧管理员这一职业也会随即消失。 而随着企业信息化的不断深入，每个企业都会将网络环境作为重要工作来开展，这对网络管理员就有一定要求，需要掌握较全面的网络综合知识。网络管理员具备对整个企业网络的绝对处理权，企业员工通常都需要按照网络管理员既定的规范去使用网络。而且随着企业网络的不断发展，企业对高素质的网络管理员必定求贤若渴，从这方面来说，网络管理员具有更长远的发展方向。 二、工作职责不一致 前面已经提到，网吧管理员所作的工作其实很少。稍正规的网吧，会要求网吧管理员具备一定的故障排查能力，以及对网络的简单维护；其中重要的工作是保证计算机软件系统的正常运行，比如用户出现的连网游戏故障等。而整个网吧网络环境的组建，通常与网吧管理员无任何关系，在网吧管理员进入某个网吧工作时，其网络组建已经完成；因此可以说，网吧管理员从事的工作实质上就是对顾客的服务。涉及到的专业知识相当少。 而网络管理员的工作职责则大不一样，其主要体现在以下几点： 首先，网络管理员需要具备必要的网络基础知识和基本素质，比如网络规划设计、网络传输协议、英文阅读能力、培训与沟通能力等。 其次，在具体的管理范围中要涉及到设计规划网络、配置和维护网络设备、搭建网络服务器、保障系统正常运行、制作和维护企业网站、保护网络安全以及保证数据安全等内容，要想胜任这些工作并良好的开展下去，对于网络管理员自身素质的要求是非常高的。 安全与保密是工作是网络管理重要的工作职责。安全主要指防止外部对网络的攻击和入侵，保密主要指防止网络内部信息的泄漏等。对于普通级别的网络，网络管理员的任务主要是配置管理好系统防火墙。为了能够及时发现和阻止网络黑客的攻击，可以加配入侵检测系统对关键服务提供安全保护。而对于安全保密级别要求高的网络，网络管理员除了应该采取上述措施外，还应该配备网络安全漏洞扫描系统，并对关键的网络服务器采取容灾的技术手段。 总结：综上所述，网吧管理员从事的是网络管理最表面的工作，甚至可以说其根本不具备网络管理的能力；此职业所体现的职责可以用“服务”来解释。而网络管理员倾向于较专业的网络方向，其职责范围涉及网络的方方面面，并对从业人员有较高的要求，此职业所体现的职责则可以用“管理”来解释。